很大,单子全被另一家工厂抢了。”
“咱们工厂的糖果质量不好,没人家的好吃,还比人家卖的贵,这哪能有什么生意啊?”
胖经理连连喊冤。
把矛头转向工厂的制作上。
陈昭冷笑。
糖果的质量,还需要他提醒?
工厂不好的地方,陈昭能看不见?
他真以为陈昭想指望他们做那点业绩出来看看?
陈昭前三天,对业绩根本没要求。
第一步,他要改变这里的风气。
先找这个胖经理的麻烦。
商业部不同于财务。
这是工厂能否找到客户的重要关键。
实际上,在看到胖经理,得知他是前老板亲属的瞬间,陈昭就决定要开除他了。
“你的嘴是用来干嘛的?”
陈昭淡漠的扫了他一眼,将那张纸拍在桌上。
“我给你们2天时间。记住了,下面的话,是说给你们在场的所有人听的。”
“我们的工厂准备重建,要投入大量资金调整。首先,我打算从人员上做调整。”
“之前接近倒闭,你们领导推脱不了责任。”
“所以,我要解决问题。”
“记住,我对你们之前的事情不感兴趣,你们在我眼里,都是从0开始的新员工。”
“3天!包括你,经理。”
“3天的时间内,让我看到你们的能力!”
“我不管你们打算怎么做,怎么变花样。只要你们在工厂不亏损的情况下,拿到最多的订单,你们就是下一任经理。”
“3天后,我来审核成绩。”
“这3天,经理职业暂且搁置着!”
陈昭声音沉重,冷冷做出了这么一段宣布。
不顾胖经理发白的脸色,与员工们难以置信的神情,离开了这个办公室里。
胖经理呆若木鸡。
他怎么也想不到,陈昭竟然一下子,就要摘掉他的乌纱帽。
他可在这个位置上,两年了啊!
而员工们反应过来,不禁面面相觑。
在这看不到盼头的工厂,他们已经麻木了很长时间了。
新老板一过来,就要大量的做出人员调整?
每个人,都有机会?
最基层的销售员也有?
最基层的销售员,也能轻松成为经理?拿到高一倍的工资?
震惊中,他们久违的燃起了些许对未来的期待...
实际上。
若非这一次,不能够跟随人来,陈昭哪至于这么麻烦?
他就让徐舟或者是李胜利担当经理,管理风气了。
他只能期盼这个部门里,实际上还是有人才的...
至于财务部,陈昭也没放过。
他来到财务部敲打了一番。
公司资金亏损这么大,利润这么低,财务部的工作能没有问题?
这是很夸张的数目了。
财务的审计,监督,检查等工作,显然过于敷衍。
陈昭新官上任三把火,第一把烧的是胖经理,第二把,就是要烧掉这个财务部经理。
想改变,不打破维持许久的规矩,什么都变不了。
至于工厂的其他事情,陈昭没有掺和了。
剩下都是李梦与赵金明的工作。
糖果的质量,种类,以及工厂的环境,工人们的态度不改变,他这边,也施展不了任何手脚。
潜在的最大危机,是另一个工厂的竞争...
他们也明白这点。
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